Rapport marché tech France : 46 160 offres actives (octobre 2026)

En octobre, nous avons analysé 46 160 offres tech actives en France. Python apparaît dans 28,9 % d'entre elles. Presque une sur trois. La particularité française se voit dès la troisième place : agile, avec 9 489 mentions, devance AWS et docker. Parmi les offres qui déclarent un niveau, 78 % demandent un profil senior. Et le vocabulaire des agents d'IA est déjà mesurable : 841 offres mentionnent Claude Code et 543 LangGraph. C'est la première édition française de notre rapport mensuel. Chaque chiffre porte sa taille d'échantillon et sa date de coupe. Dès novembre, le rapport comparera mois contre mois. Première base de référence. Tenez-nous-y.

Le paysage d'octobre : 46 160 offres actives

Notre indice de marché français enregistre sa photo la plus large à ce jour à la coupe du 5 novembre 2026 (n=46 160 offres actives), avec 82 % d'entre elles enrichies d'étiquettes de compétence sur le titre et la description, et 62 % portant aussi une classification de rôle. C'est la première édition française : il n'existe pas encore de photo précédente pour comparer. La lecture ci-dessous est un portrait du marché en l'état, et les comparaisons mensuelles démarrent avec le rapport de novembre.

Le détail de la séniorité mérite une lecture attentive car seuls 21,2 % des offres françaises déclarent un niveau : 9 809 sur les 46 160. Dans ce sous-ensemble étiqueté, 7 643 offres demandent un profil senior, soit 78 %. Le signal est net. Il ne peut pas être extrapolé à l'ensemble du marché, mais il dit quelque chose du sous-ensemble qui déclare : les employeurs français qui précisent un niveau cherchent presque toujours de l'expérience. Les offres junior représentent 1 666, le mid-level 33 et le lead 467 des déclarations.

Les compétences les plus demandées : Python mène, agile surprend

Le classement français a un leader clair. Python gagne. 13 357 mentions, 28,9 % de l'indice. La suite dessine un marché français singulier. CI/CD occupe la deuxième place à 23,4 %, et agile la troisième à 20,6 %, devant SQL (16,7 %), kubernetes (16,2 %) et AWS (16,1 %). Aucun autre marché que nous publions ne place une méthodologie de livraison dans son top 3. La France demande l'organisation du travail au même niveau que la technique. C'est une signature. Docker et azure complètent un top 8 dense, avec java et git en appui. Pour les profils IA qui tirent cette demande, notre guide sur ce qu'est un AI builder décrit la famille de rôles qui alimente la pression sur Python.

Part = mentions de la compétence sur les 46 160 offres actives de l'indice, coupe du 5 novembre 2026. Une offre peut citer plusieurs compétences.

Le vocabulaire des agents d'IA a déjà une présence mesurable en France : Claude Code apparaît nommément dans 841 offres actives et LangGraph dans 543, sur le même indice. Ce sont des recherches textuelles, pas des comptages de rôles dédiés, et une offre peut mentionner les deux outils ; même ainsi, plus d'une offre sur cinquante mentionne un environnement de programmation avec agents, et la direction est claire.

Qui recrute : les ESN dominent la publication française

Le mix de publicateurs français raconte une histoire différente. Rien à voir avec le Royaume-Uni. Les 15 plus grands publieurs concentrent 7 404 offres actives, 16,0 % de l'indice, et leur composition est nette : 6 des 15 sont des ESN ou cabinets de conseil tech (ALTEN, Sopra Steria, Inetum, Capgemini, Extia et Astek), le canal historique de la capacité d'ingénierie française. Les plateformes d'emploi occupent l'autre pôle (Free-Work en tête avec 2 106 offres), et trois entreprises de produit français perçent : Scaleway (730, cloud), Alan (419, assurance) et Free (397, télécom). STATION F, avec 301 offres, témoigne de l'écosystème startup parisien.

Agrégé par type depuis les 15 plus grands publicateurs français de notre indice, coupe du 5 novembre 2026 (7 404 offres, 16,0 % des 46 160 actives). Classification par type éditoriale ; ce rapport ne publie pas de noms d'entreprises dans le texte courant parce que la lecture utile est structurelle.

La lecture pratique pour une entreprise qui recrute en France est simple. Le canal des services domine. Mais le produit français pèse plus que dans les autres marchés que nous couvrons. Trois entreprises de produit dans le top 15, c'est trois de plus qu'au Royaume-Uni. Les entreprises qui publient directement ne se battent pas seulement contre les ESN pour la capacité, elles se battent aussi contre des acteurs de produit qui attirent les mêmes profils avec des promesses différentes.

Tarifs de référence : ce que coûte la couverture

Notre grille de référence pour la France (profil senior, novembre 2026) situe la bande entre 55 €/h pour un data engineer et 88 €/h pour un forward deployed engineer, avec des profils de l'ère de l'IA en haut de tableau : AI agent developer et AI LLM developer à 75 €/h, le FDE à 88 €/h. Le prompt engineer, porte d'entrée du tarifaire, se situe à 60 €/h. C'est de la facturation en mode projet, pas du salaire.

Tarifs de référence Shakers pour talent senior en mode projet en France, grille de novembre 2026 (sélection de 9 des 18 profils). Facturation mensuelle sur la dedication standard de la grille (172 h/mois), chiffres arrondis pour le marketing. C'est de la facturation en mode projet, pas du salaire.

La France dans son contexte : les États-Unis, le Royaume-Uni, l'Allemagne et l'Espagne

Le même indice suit d'autres marchés. La photo de clôture d'octobre ordonne les tailles ainsi : les États-Unis avec 62 920 offres actives, le Royaume-Uni avec 58 429, l'Allemagne avec 53 851, l'Espagne avec 45 166 et la France avec 46 160. Chaque marché est crawlé avec son propre mix de sources et son rythme d'ingestion, donc ces chiffres comparent des tailles d'indice, pas des croissances.

Offres tech actives suivies par notre analyse de marché par marché, coupe du 5 novembre 2026. Les rythmes d'ingestion diffèrent : comparer des tailles, pas la croissance.

Notre lecture du mois : quatre signaux pour votre plan

Premier signal : agile dans le top 3 n'est pas un détail. C'est une signature française. La France demande l'organisation de la livraison au même niveau que la plateforme, et une équipe qui couvre python plus agile couvre plus d'un quart de l'indice en une seule mouvée. Deuxième signal : le biais senior est fort mais moins brutal qu'au Royaume-Uni ou au Portugal, avec 78 % des offres qui déclarent un niveau. Les stratégies qui combinent senior et développement interne ont plus de marge ici qu'ailleurs. Troisième signal : les tarifs français sont les plus élevés de nos quatre marchés publiés, avec un FDE à 88 €/h qui coûte plus cher qu'à Londres ou Madrid, ce qui mérite une vérification côté pricing mais dit quelque chose de la rareté du profil en France. Quatrième signal : Scaleway dans le top 15. Un acteur de souveraineté cloud qui publie plus que beaucoup d'ESN. La demande infrastructure-souveraine n'est pas un discours. Ce sont des offres.

Questions fréquentes sur le marché tech français

Combien d'offres tech actives y a-t-il en France ?

Selon notre analyse de marché à la coupe du 5 novembre 2026, il y a 46 160 offres tech actives dans notre indice français, dont 82 % enrichies d'étiquettes de compétence, 62 % avec classification de rôle.

Quelles sont les compétences tech les plus demandées en France ?

Les cinq premières compétences à la clôture d'octobre 2026 sont python (28,9 % de l'indice, 13 357 mentions), CI/CD (23,4 %), agile (20,6 %), sql (16,7 %) et kubernetes (16,2 %), selon notre analyse de marché sur 46 160 offres actives.

Qui recrute sur le marché tech français ?

Par type de publicateur, les ESN et cabinets de conseil tech dominent la publication française avec 6 des 15 plus grands publieurs (ALTEN, Sopra Steria, Inetum, Capgemini, Extia et Astek), suivis des plateformes d'emploi (Free-Work en tête). Trois entreprises de produit français (Scaleway, Alan et Free) figurent également dans le top 15, selon notre analyse à la coupe du 5 novembre 2026.

Combien coûte un développeur senior en mode projet en France ?

Selon nos grilles de référence (novembre 2026), un full stack developer senior se facture à 58,3 €/h, environ 7 000 euros par mois. La bande va de 55 €/h (data engineer) à 88 €/h (forward deployed engineer). Ce sont des tarifs en mode projet, pas du salaire.

Comment ce rapport est-il produit ?

Avec notre propre indice d'offres tech actives (46 160 en France à la coupe du 5 novembre 2026) et nos grilles de référence. Chaque chiffre est figé dans un snapshot daté avec sa taille d'échantillon, et comme c'est la première édition française, les comparaisons mensuelles démarrent avec le rapport de novembre.

Sources et méthode

Nous analysons notre propre indice d'offres tech actives et nos grilles de référence. Chaque chiffre de ce rapport est figé dans un snapshot daté le jour de sa coupe, donc il peut être revérifié. Les règles, en quatre lignes :

• Ce que nous comptons : 46 160 offres tech actives en France à la coupe du 5 novembre 2026, enrichies d'étiquettes de compétence et de classification de rôle.
• Comment nous comparons : c'est la première édition française ; les comparaisons mensuelles, en part et en position de classement, démarrent avec le rapport de novembre.
• Ce que nous déclarons et n'extrapolons pas : la répartition par séniorité décrit seulement les 21,2 % d'offres qui déclarent un niveau ; les mentions d'outils sont des recherches textuelles ; la classification par type de publicateur est éditoriale, sans noms d'entreprises.
• Tarifs : grilles de référence Shakers, profil senior, chiffres arrondis pour le marketing. Facturation en mode projet, pas en salaire.

La prochaine édition couvrira novembre 2026 et comparera mois contre mois avec cette même méthode.